A chapa Renovação e Unidade, tem a frente o ilustríssimo Prof. Dr. Juvenal Linhares como Diretor, e como vice-diretor, Dr. Diego Aragão. Prof. Juvenal é formado em medicina pela Universidade Federal do Ceará (UFC), especialista em ginecologia e obstetrícia e mastologia, com mestrado e doutorado em ginecologia pela Universidade Federal de São Paulo (UNIFESP).
A chapa possui 12 ações e metas. Dentre elas estão: implantar a reunião ordinária mensal do corpo clínico da Santa Casa, com data previamente definida em calendário anual. Na reunião, todos os médicos que compõem o corpo clínico da Santa Casa terão direito a voz e voto, bem como terão autonomia para propor pontos da pauta. O Conselho Regional de Medicina será convidado a participar das reuniões com direito à manifestação, voto do representante e propostas de pontos da pauta. As deliberações serão aprovadas com 50% mais 1 dos representantes.
Outro ponto proposto é lutar pela garantia dos direitos e prerrogativas dos médicos que compõem o corpo clínico, levando as decisões da reunião ordinária para a Diretoria do Hospital e para Diocese de Sobral, obedecendo rigorosamente a hierarquia. Buscar apoio do Departamento de Ensino, Pesquisa e Extensão (DEPE) e das Instituições de Ensino Superior Conveniadas (UVA, FLF, UFC e UNINTA) para realização de capacitações para médicos com temáticas especializadas por campo (Cirúrgicas, Clínicas e Materno-infantis).
Bem como criar o fórum permanente de Bioética e Ética Médica para discussão de condutas e resolução de conflitos. A ideia é propor ao DEPE e a equipe de TI a construção de um software on-line, com acesso exclusivo dos médicos do corpo clínico por meio de computador ou smartphone. Os profissionais poderão iniciar as discussões que serão mediadas pelo Diretor Clínico.
Buscarão ainda diálogo com as outras categorias profissionais da saúde, bem como do Diretor Técnico, para planejamento e organização de serviços como forma de otimizar a prestação do serviço. Buscar diálogo também com a Direção Financeira para acompanhar a contraprestação pelo serviço, e encaminhar as deliberações do corpo clínico. Criação de uma Secretaria da Direção Clínica para recebimento de demandas e realização dos encaminhamentos decididos nas reuniões.
Fortalecer as ações da Comissão de Ética Médica, zelando pelo corpo clínico e a assistência ao paciente. Intensificar junto à Direção Geral e Direção Administrativa as ações para a melhoria das condições de trabalho. Propor ainda a reforma do Regimento Interno, adequando a realidade atual e trazendo segurança jurídica e operacional.
Propor a Diretoria do Hospital a criação de um espaço de convivência para o corpo clínico, visando a integração dos médicos de diferentes serviços. Por fim, estreitar a interface entre as Direções Geral, Administrativa. Financeira, Técnica, Ensino e Clínica com a Universidade, objetivando a demonstração da importância da integração entre ensino e assitência.
Autor: Jornalista Joelton Barboza MTB 0003824/CE
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